การสร้างวัฒนธรรม
| 
| Hits: 0
วันจันทร์ที่ 22 มกราคม พ.ศ. 2567 เวลา 13.00 น. เจ้าหน้าที่อบต.บ้านฉาง ได้ดำเนินการแจกแผ่นพับประชาสัมพันธ์ให้ความรู้เรื่อง No Gift Policy งดรับ งดให้ของขวัญแก่พนักงานและเจ้าหน้าที่อบต.บ้านฉางให้รับทราบ และถือปฏิบัติอย่างเคร่งครัด ดาวน์โหลดแผ่นพับ
วันอังคารที่ 15 มกราคม พ.ศ. 2567 เวลา 10.00 น. นายเกรียงศักดิ์ เพชรประดับ (นายกอบต.บ้านฉาง) ได้ประชุมพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง ครั้งที่ 1/2567 ซึ่งมีรองนายก ประธานสภาอบต. รองปลัดอบต. หัวหน้าส่วนราชการ และข้าราชการในสังกัด อบต.บ้านฉาง
โดยท่านเกรียงศักดิ์ เพชรประดับ ได้มอบนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) ให้ผู้บริหาร พนักงาน เจ้าหน้าที่และบุคลากรในสังกัดทุกคนไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ทุกวาระเทศกาลและโอกาสพิเศษต่าง ให้ทราบและถือปฏิบัติโดยเคร่งครัดและในการประชุมวันนี้ ได้มีการแจ้งประกาศต่างๆด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐ ได้แก่
1.ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น
2. ประกาศ เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับจริยธรรมของพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงาน
3. ประกาศ เรื่อง ข้อบังคับ อบต.บ้านฉาง ว่าด้วยจรรยาข้าราชการ อบต.บ้านฉาง
4. แนวทางปฏิบัติในการประพฤติตนทางจริยธรรม (Dos & Don'ts)
5.วิธีแยกแยะระหว่างประโยชน์ส่วนตนและประโยชน์ส่วนรวม โดยให้ผู้บริหารท้องถิ่น สมาชิกสภาท้องถิ่น พนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างทุกคน ยึดถือเป็นแนวทางปฏิบัติต่อไป
วันอังคารที่ 15 มกราคม พ.ศ. 2567 เวลา 10.00 น. นายเกรียงศักดิ์ เพชรประดับ (นายกอบต.บ้านฉาง) ได้ประชุมหัวหน้าส่วนราชการ ซึ่งมีรองนายกอบต. ประธานสภาอบต. ปลัดอบต. รองปลัดอบต. หัวหน้าส่วนราชการ และข้าราชการในสังกัด อบต.บ้านฉาง โดยท่านเกรียงศักดิ์ เพชรประดับ ได้มอบนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) ให้ผู้บริหาร พนักงาน เจ้าหน้าที่และบุคลากรในสังกัดทุกคนไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ทุกวาระเทศกาลและโอกาสพิเศษต่าง ให้ทราบและถือปฏิบัติโดยเคร่งครัดและในการประชุมวันนี้ ได้มีการแจ้งประกาศต่างๆด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐ ได้แก่
1.ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น
2.ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาท้องถิ่น
3.ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น
4. ประกาศ เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับจริยธรรมของพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงาน
5. ประกาศ เรื่อง ข้อบังคับ อบต.บ้านฉาง ว่าด้วยจรรยาข้าราชการ อบต.บ้านฉาง
6. แนวทางปฏิบัติในการประพฤติตนทางจริยธรรม (Dos & Don'ts)
7.วิธีแยกแยะระหว่างประโยชน์ส่วนตนและประโยชน์ส่วนรวม โดยให้ผู้บริหารท้องถิ่น สมาชิกสภาท้องถิ่น พนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างทุกคน ยึดถือเป็นแนวทางปฏิบัติต่อไป
บันทึกข้อความ/มาตรการ/หลักเกณฑ์ต่างๆ
| ลำดับที่/ปีงบประมาณ | รายการ | วันที่ลงประกาศ | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 12/2567 | การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy | ดาวน์โหลดเอกสาร | |
| 11/2567 | บันทึกรายงานการประชุมพนักงานส่วนตำบลและลูกจ้าง ของอบต.บ้านฉาง ครั้งที่ 1/2567 | ลว.15ม.ค.67 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 10/2567 | บันทึกรายงานการประชุมหัวหน้าส่วนราชการ ของอบต.บ้านฉาง ครั้งที่ 1/2567 | ลว.15ม.ค.67 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 9/2567 | มาตรการป้องกันการรับสินบนเพื่อป้องกันปราบปรามหรือต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่นและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.18ม.ค.67 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 8/2567 | มาตรการการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.18ม.ค.67 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 7/2567 | มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 6/2567 | หลักเกณฑ์ มาตรการ และแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการข้อร้องเรียนกรณีเกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่อบต.บ้านฉาง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 5/2567 | มาตรการป้องกันการละเว้นการปฏิบัติตามคู่มือสำหรับประชาชน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 4/2567 | มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 3/2567 | มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วมในการดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 2/2567 | มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
| 1/2567 | คู่มือการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่รัฐเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ลว.14ธ.ค.66 | ดาวน์โหลดเอกสาร |
